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HR Blog von Thomas Eggert der BEGIS

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IT

Digitalisierung HR HR Allgemein HR-Effizienz 

HR in der Cloud – Vier Blickwinkel über eine Revolution im HR Management (Teil 4)

18. Januar 201618. Januar 2016 0 Kommentare Cloud, Digitalisierung, HR-Prozesse, IT, Keuchel 5 min read

HR in der Cloud – Lässt sich HR vollständig automatisieren?   Thomas Eggert: In den ersten 3 Ausgaben haben wir

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Digitalisierung HR HR Allgemein HR-Effizienz 

HR in der Cloud – Vier Blickwinkel über eine Revolution im HR Management (Teil 3)

4. Januar 20163. Januar 2016 0 Kommentare Cloud, Digitalisierung, HR-Prozesse, IT, Keuchel 7 min read

Thomas Eggert: Herr Keuchel, Sie haben uns in der letzten Ausgabe erläutert, welche Anforderungen durch Cloud Services auf HR-IT zukommen.

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Digitalisierung HR HR Allgemein HR-Effizienz 

HR in der Cloud – Vier Blickwinkel über eine Revolution im HR Management (Teil 2)

22. Dezember 201522. Dezember 2015 0 Kommentare Cloud, Digitalisierung, HR-Prozesse, IT, Keuchel 8 min read

Thomas Eggert: Herr Keuchel, in der letzten Ausgabe erläuterten Sie uns die Einordung von HR Cloud im Gesamtzusammenhang. Was bedeutet

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Digitalisierung HR HR Allgemein HR-Effizienz 

HR in der Cloud – Vier Blickwinkel über eine Revolution im HR Management (Teil 1)

7. Dezember 2015 0 Kommentare Cloud, Digitalisierung, HR-Prozesse, IT, Keuchel 9 min read

HR Strategen befassen sich seit geraumer Zeit mit dem Thema, ob Ihre Investitionen in die Zukunft zielgerichtet sind. Seitdem es

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HR-Effizienz 

HR und Effizienz – ein Widerspruch?

29. September 201429. September 2014 0 Kommentare Competence Site, Digitale Personalakte, Effizienz, HR-Prozesse, HR-Struktur, Interim Management, IT, Outsourcing, Prozess, Prozesse, Recruiting, Shared Service Center, Workflow 3 min read

Kaum ein anderes Thema hat die Unternehmen in den letzten Jahren so stark beschäftigt wie die laufende Erhöhung der Effizienz.

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